Співбесіда з HR, HRBP, Recruiter. 180 запитань для рівня Junior, Middle, Senior
Попри загальне сповільнення найму, професія HR і надалі має попит. Адже фахівці цього профілю займаються не тільки рекрутингом, а й відповідають за розвиток та оцінювання працівників, утримання їх у компанії, офбординг, компенсацію та бенефіти, розвиток лідерів, HR-бренд, налагодження атмосфери в колективі й чимало інших процесів, важливих для здоров’я бізнесу.
У цій статті експерти в HR поділилися прикладами загальних запитань для різних напрямів HR, а також для рекрутерів та HRBP. Фахівці наголошують, що власне глибина ваших відповідей, а не саме запитання, визначає рівень експертності кандидата. Сподіваємося, цей список допоможе вам якісно підготуватися та отримати роботу мрії.
Запитання для співбесід на інші позиції шукайте тут.
Похожие статьи:
Компания Gigabyte вывела на рынок сразу четыре модели смартфонов, которые относятся к нижней грани бюджетного сегмента — аппаратов...
За кілька місяців повномасштабної війни рф проти України багато українських ІТ-фахівців переїхали за кордон, але продовжують...
Ровно через полгода после представления смартфона Vivo Y31 данный производитель вывел на рынок его обновленную версию — Y31A....
У свіжому випуску новинного дайджесту DOU News розповідаємо про штучний інтелект, майбутнє українського ІТ, звільнення...
Похожие статьи:
Компания Gigabyte вывела на рынок сразу четыре модели смартфонов, которые относятся к нижней грани бюджетного сегмента — аппаратов...
За кілька місяців повномасштабної війни рф проти України багато українських ІТ-фахівців переїхали за кордон, але продовжують...
Ровно через полгода после представления смартфона Vivo Y31 данный производитель вывел на рынок его обновленную версию — Y31A....
У свіжому випуску новинного дайджесту DOU News розповідаємо про штучний інтелект, майбутнє українського ІТ, звільнення...