Чи допомагають $9000 за рекомендацію знайти спеціалістів і коли компанії готові платити великі бонуси
Рекомендації — це досі один із найефективніших способів знайти роботу. За даними DOU, 28% айтівців торік шукали роботу в Україні через знайомих і друзів, і 9% із них — знаходили. За кордоном ці показники ще вищі: понад 30% шукали роботу, а 16,5% — знайшли.
IT-компанії зі свого боку заохочують такий пошук реферальними бонусами. За рекомендацію спеціаліста можуть пропонувати від кількасот до $5000 і вище, якщо він успішно працевлаштується.
Ми розпитали IT-компанії, що спонукає їх пропонувати великі бонуси, чи збільшують вони кількість рекомендацій і для яких позицій вони ефективніші.
Похожие статьи:
Наш третій матеріал про стан українського ІТ-ринку через рік повномасштабної війни — про те, як компанії діяли в нових умовах, і їхні...
Оператор Tele2 запустил сервис по обслуживанию клиентов в приложении Telegram. Компания утверждает, что стала первым российским оператором...
Savvy IT School приглашает на курсы для начинающих программистов по специальности QA Engineer.
Для кого эта программа?
Для начинающих и тех,...
Це новий випуск YouTube-рубрики «Х питань», де ми розпитуємо представників різних спеціальностей про їхній фах і те, що турбує...
Похожие статьи:
Наш третій матеріал про стан українського ІТ-ринку через рік повномасштабної війни — про те, як компанії діяли в нових умовах, і їхні...
Оператор Tele2 запустил сервис по обслуживанию клиентов в приложении Telegram. Компания утверждает, что стала первым российским оператором...
Savvy IT School приглашает на курсы для начинающих программистов по специальности QA Engineer.
Для кого эта программа?
Для начинающих и тех,...
Це новий випуск YouTube-рубрики «Х питань», де ми розпитуємо представників різних спеціальностей про їхній фах і те, що турбує...