Чи допомагають $9000 за рекомендацію знайти спеціалістів і коли компанії готові платити великі бонуси

Рекомендації — це досі один із найефективніших способів знайти роботу. За даними DOU, 28% айтівців торік шукали роботу в Україні через знайомих і друзів, і 9% із них — знаходили. За кордоном ці показники ще вищі: понад 30% шукали роботу, а 16,5% — знайшли.

IT-компанії зі свого боку заохочують такий пошук реферальними бонусами. За рекомендацію спеціаліста можуть пропонувати від кількасот до $5000 і вище, якщо він успішно працевлаштується.

Ми розпитали IT-компанії, що спонукає їх пропонувати великі бонуси, чи збільшують вони кількість рекомендацій і для яких позицій вони ефективніші.

Похожие статьи:
Популярна міжнародна компанія з виробництва хмарних рішень та віртуалізації VMware призупиняє всі бізнес-операції в росії та білорусі...
У свіжому випуску новинного дайджесту DOU News розповідаємо про те, як потрапити на бажану спеціальність у війську, обговорюємо закон...
У четвертій статті літнього зарплатного циклу розглянемо зарплати фахівців по роботі з даними — аналітиків та спеціалістів з Data...
Ветерани, які хочуть започаткувати власний бізнес, можуть взяти участь у програмі Veteran Venture Program. Проєкт передбачає навчання від SKELAR...
На DOU розміщено понад 450 вакансій для .NET-розробників, що свідчить про популярність цієї технології. Редакція DOU зібрала питання,...

Яндекс.Метрика