На які інструменти штучного інтелекту варто звернути увагу HR і рекрутерам

У новому випуску YouTube-рубрики «X питань» DOU розібрався, на які інструменти штучного інтелекту варто звернути увагу рекрутинговим командам, аби покращити та пришвидшити свою роботу, а також з’ясовував, чи вдасться штучному інтелекту замінити рекрутерів та розробників.

Похожие статьи:

З України до Німеччини: як закінчити виш, працювати в університеті й будувати плани у Фрайбурзі

Олег Жарков уже понад п’ять років мешкає у Німеччині. З України хлопець поїхав одразу після отримання диплома бакалавра з прикладної...

Потрапити дитиною в США та збудувати кар'єру в Microsoft. Айтівиця Олена Салакс — про життя в Америці, роботу в Big Tech і волонтерство

Айтівиця Олена Салакс родом з Рівного, але змалечку живе у Сполучених Штатах. Хоча має бізнес-освіту, в IT-сфері працює з 2007-го. 10 років...

Defense-tech розробки, які допомагають Україні наближати перемогу. У кластері Brave1 назвали пʼять найцікавіших проєктів

Українські розробники отримали від defense-tech кластера Brave1 понад $1 мільйон грантів на оборонні технології, про це нещодавно повідомив...

mono створила аналог OLX — скільки людей над ним працювали та чи довго тривала розробка

Компанія mono запустила сервіс monoбазар, який дозволяє користувачам продавати та купувати вживані речі. Про запуск сервісу повідомив...

Samsung Galaxy A – рецепт «всеобщего счастья»

На правах рекламы Уважаемые читатели! На нашем сайте вышла статья посвященная смартфонами линейки Samsung Galaxy A. Три аппарата с разным...