На які інструменти штучного інтелекту варто звернути увагу HR і рекрутерам

У новому випуску YouTube-рубрики «X питань» DOU розібрався, на які інструменти штучного інтелекту варто звернути увагу рекрутинговим командам, аби покращити та пришвидшити свою роботу, а також з’ясовував, чи вдасться штучному інтелекту замінити рекрутерів та розробників.

Похожие статьи:

Українські deftech-компанії приєднуються до британської оборонної асоціації ADS Group

Британська асоціація ADS Group відкрила безплатний доступ до членства для українських оборонних компаній. У перші дві доби після старту...

О менталитете мексиканских IT-шников. Заметки украинского PM’а

Ниже будет много текста исключительно про мексиканцев, поэтому пару слов о том, почему решил написать этот материал. В отличие...

Оптимизации в Netty. 10 советов по улучшению производительности

Всем привет. Вот уже третий год работаю с Netty. За 3 года узнал очень многое, даже начал контрибьютить и хочу поделиться...

Украинские продукты: быть или не быть?

[Об авторе: Илья Страх — бизнес-идеолог, IT-стратег. Лидер продуктовой iGaming компании BETLAB] Я стремлюсь туда, где шайба...

Security Specialist: обов'язки, зарплата та міфи щодо персональних даних

У новому випуску YouTube-рубрики «X питань», де ми розпитуємо представників різних спеціальностей про те, що турбує...