В українській EdTech-компанії Promova відбулися скорочення. Що відомо
Українська EdTech-компанія Promova скорочує 63 фахівців у межах організаційних змін. Про це DOU повідомили в компанії.
У Promova пояснили, що переглядають структуру відповідно до поточних бізнес-пріоритетів. Компанія планує зосередити ресурси на новому етапі розвитку продукту та зміні ринкової стратегії.
«Ми свідомо йдемо на структурні зміни зараз, щоб мати можливість інвестувати в напрямки, які визначатимуть наступний етап росту Promova», — зазначили в компанії.
Фахівці, з якими завершують співпрацю, мають отримати вихідну допомогу в розмірі місячної зарплати та компенсацію за невикористану відпустку. Їм також збережуть доступ до бенефітів на перехідний період, нададуть рекомендаційні листи, допоможуть із резюме та відкриють доступ до внутрішньої системи ресурс-менеджменту.
У Promova запевняють, що зміни не вплинуть на роботу продуктів і виконання зобов’язань перед користувачами та партнерами. У компанії уточнили DOU, що скорочення торкнулися всіх відділів. Скільки людей залишиться в команді після змін, не повідомили.
Це вже друга хвиля скорочень у Promova за останні дев’ять місяців. У листопаді 2025 року компанія звільнила 28 фахівців, або близько 15% команди. Після цього в Promova залишилося 157 працівників.
Про компанію
Promova — українська EdTech-компанія з екосистеми Genesis, заснована у 2019 році. Вона розвиває застосунок і вебплатформу для вивчення іноземних мов. Нагадаємо, у червні 2026 року FTC подала позов проти Genesis Tech та пов’язаних компаній через імовірне приховування умов підписок і складний механізм їх скасування. Promova серед відповідачів не вказана й у тексті позову не згадується.
