IBM зупиняє найм на позиції, які може замінити штучний інтелект. А це майже 8 тисяч робочих місць у цій компанії

CEO IBM Арвінд Крішна повідомив, що компанія планує призупинити найм фахівців на посади, які в найближчі роки можна буде замінити штучним інтелектом, — йдеться орієнтовно про 7800 робочих місць, пише Bloomberg.

За словами Крішни, найм у бек-офісах IBM буде призупинено або сповільнено. Загальна кількість посад, не пов’язаних з клієнтами, — приблизно 26 тисяч.

«Я легко уявляю, як 30% цих позицій може замінити штучний інтелект й автоматизація упродовж наступних п’яти років», — зазначив CEO IBM. Тобто це означало б втрату приблизно 7800 робочих місць.

Арвінд Крішна переконаний, що такі завдання, як надсилання листів із підтвердженням працевлаштування співробітників, можуть бути повністю автоматизовані. Однак вважає, що деякі функції HR — як, наприклад, оцінка продуктивності команди — ймовірно, не вдасться замінити ШІ-технологіями упродовж наступного десятиліття.

Як зазначає Bloomberg, зараз в IBM працює близько 260 тисяч співробітників, також триває найм спеціалістів для розробки ПЗ і роботи з клієнтами.


Нагадаємо, DOU поцікавився в українських айтівців, чи вдалося за кілька місяців від гучного релізу ChatGPT налагодити роботу з чатботом без шкоди робочому процесу, які переваги вони від цього отримують і як українські IT-компанії ставляться до використання схожих інструментів.

Похожие статьи:
Североамериканский оператор мобильной связи AT&T представил для своих абонентов новую модель смартфона Kyocera DuraForce XD, работающего под...
Рік добігає кінця, тож ми зібрали перелік найбільш читомих і важливих матеріалів редакції DOU. Впродовж 2023-го команда писала про те,...
To begin with, the United Kingdom (UK) is paving the way for a future dominated by online retail. Many recent surveys indicated that the UK is the country that spent the most money each year on online shopping. As a result, more and more...
[Катя Осадчук — СEO IT-рекрутингового агентства Indigo, экономист, профессиональный психолог и HR с более чем 10-летним опытом, 6 из них...
[Об авторе: Владимир Железняк — 17 лет в отрасли, много всякого повидал, был многократно уволен, взлетал и падал.] Тема вызвала...
Яндекс.Метрика