“Ринок досі на боці сеньйорів”. ІТ-компанії – про процеси підвищення співробітників та найм топових фахівців
Якими сьогодні є процеси підвищення грейдів співробітників в ІТ-компаніях? Чи змінилися вони від лютого? Де компанії шукають сеньйорів — серед своїх фахівців чи виходять на зовнішній ринок? Чи є проблеми з наймом досвідчених співробітників?
На ці запитання ми попросили відповісти кілька ІТ-компаній з офісами в Україні. Виявилось, що ситуація з переходом між грейдами майже не змінилась, а ось із пошуком сеньйорів зʼявилися проблеми.
Як відбувається підвищення співробітників в ІТ-компаніях
Похожие статьи:
Правозахисний центр «Принцип» презентував навігатор для військових, ветеранів та їхніх сімей. У мобільному застосунку можна знайти...
У мережі потрапили сотні тисяч особистих документів українців, пов’язаних з перевіркою вживаних автомобілів. База даних містила...
Російська балістична ракета знищила завод із виробництва безпілотників у Києві, який належав американській компанії Terminal Autonomy,...
Компания МакЦентр представляет новую модель ONYX BOOX Amundsen, продолжающую серию устройств для чтения электронных книг, посвященную...